沃顿商学院创新课txt,chm,pdf,epub,mobi下载 作者:【美】乔治•S.戴伊 出版社: 中国青年出版社 副标题: 凭借创新实力获得加速增长 原作名: Innovation Prowess:Leadership Strategies for Accelerating Growth 译者:刘文琴 出版年: 2014-9-1 页数: 168 定价: 29.9 装帧: 平装 ISBN: 9787515326108 内容简介 · · · · · ·为什么诺基亚在新兴的智能手机市场上节节败退,而苹果iPhone手机则成为了这个时代最标致性的代表? 为什么乐高进军视频游戏、影视和主题公园却面临破产,而回归传统游戏却成就了一个领先创新的公司? 为什么亚马逊能够成功通过大数据满足客户需求,提供便捷的Kindle阅读体验,让用户锲而不舍地使用和追随? 因为创新,智慧的创新! 大多数管理团队都在为达成公司的宏伟增长目标而苦苦挣扎,因为它们面对的是缓慢的增长。IBM、耐克、乐高、美国运通、亚马逊和三星这些增长领跑公司的创新和增长到底来自哪里?本书介绍了如何通过不断积累的创新实力,实现企业的加速增长。 沃顿商学院乔治•戴伊教授是创新界的领军人物,他精心设计了一套丰富且充满创意的战略,通过创新促进有机增长,并运用大量新鲜的案例支撑创新增长的新观点。作者还向管理者们介绍了如何制定切实的增长战略,从14条增长路径中... 作者简介 · · · · · ·乔治•S•戴伊,宾夕法尼亚大学沃顿商学院营销学教授,麦克技术创新研究所联合主任。他的研究领域主要为营销、科技创新的管理、战略规划、组织改变,以及全球市场上的竞争策略。在执教沃顿商学院之前,曾任教于多伦多大学、斯坦福大学、瑞士洛桑管理学院(IMD)及加拿大西安大略大学,客座任教于麻省理工学院、哈佛大学及伦敦商学院。他也曾担任美国营销协会主席,并在诸多公司担任咨询师,如通用电气、IBM、美敦力、默克集团及戈尔公司等。 他的著作曾获得无数的荣誉,并因在营销领域上的卓越贡献,荣获查尔斯•库利奇奖(Charles Coolidge Parlin Award)与保罗•康弗斯奖(Paul Converse Award),以及营销科学学会与麦格劳•希尔联合颁赠的杰出营销教育奖。作为为企业、政府和学术团体提供营销管理、战略规划和竞争策略提供顾问咨询的专家,他对企业如何... 目录 · · · · · ·前 言引 言 增长的挑战 增长的挑战 增长落后公司 vs. 增长领跑公司:区别在于创新实力 迈向加速增长的第一步:一个严谨有序的过程 · · · · · ·() 前 言 引 言 增长的挑战 增长的挑战 增长落后公司 vs. 增长领跑公司:区别在于创新实力 迈向加速增长的第一步:一个严谨有序的过程 第一章 制定增长战略 第一节 设定增长目标:我们能否消除增长缺口 评估增长缺口 校准增长缺口 消除增长缺口 评估风险 创新组合的增长潜力 第二节 确立范围和界限 范围的价值 从由外而内开始 由内而外的思维 周边:利润增长的最佳点 第三节 明确战略姿态 自我发展、收购,还是两者兼有 互补型增长方式 开放式、封闭式还是混合式 先锋,快速跟随者,还是模仿者 第四节 资源配置 第五节 管理者指南:增长战略测试 第二章 积极寻求增长机遇 第一节 全面的创新 增长路径——客户价值主张 增长路径——商业模式 第二节 14条增长路径 路径1 :满足潜在的和未达成的需求 路径2 :克服消费障碍 路径3 :增加新产品、新类别,进入新市场 路径4 :在所有接触面改善客户体验 路径5 :开发新产品、新服务或新平台 路径6 :提供综合解决方案 路径7 :模仿加上创意 路径8 :创新价值特征 路径9 :激活感知能力和反应能力 路径10 :对准特定市场 路径11 :更有效地进入市场 路径12 :缩小核心市场,扩大外包 路径13 :重新架构核心过程 路径14 :改变公司的赚钱方式 结论 第三节 管理者指南:路径导航 第三章 汇聚最佳机遇 第一节 精选机遇 生成增长创意 过滤增长创意 第二节 深入审查 审查团队 审查美国3M公司大受欢迎的原因 第三节 风险评估和控制 挑战商业模式 让你的选择多一点 第四节 开发并发布最佳机遇 第五节 管理者指南:检查当前的做法 第四章 利用创新实力加速增长 第一节 创新文化 创新文化中的价值和规范 领导力和文化 第二节 创新能力 了解市场的能力 开放的网络管理能力 不断调整的产品开发能力 第三节 创新组织结构 设计面向创新的组织结构 指标与激励机制 第四节 改善和应用你的创新实力 第五节 管理者指南:评估你的创新能力 结 论 扶手1:坚持不懈地关注客户价值 扶手2:严谨有序和创造性 扶手3:从风险中获得回报 扶手4:两手都要抓 扶手5:公司总动员 附录 A:项目在矩阵中的定位 附录 B:“切实—成功—值得”审查 市场是否真实? 产品是否真实? 我们能取得成功吗? 产品是否值得开发? · · · · · · () |
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