我最近参加了一场和工作相关的聚会。在大厅入口处,一位年轻的女士迎接了我,我们就叫她丽萨吧,她是聚会主办公司的雇员。丽萨向我说明哪里是衣帽间,等我放好衣物后,她陪同我进入聚会房间,从路过的服务生手中拿来一杯水,递给我并询问这里是否有我认识的人。我希望她把我介绍给那个仅仅通过电子邮件“认识”的人,直到做完这一切,确定我很开心后,丽萨才离开我回到自己的工作岗位,为下一位即将到来的客人提供同样的服务。整个过程只花了不到3分钟的时间,但这确实体现了聚会举办方的专业和周到。如果我不认识聚会上的任何一个人,丽萨肯定会把我介绍给某一个人,向双方介绍对方是谁,关键的是,给双方提供线索,暗示为什么我们会有兴趣和对方聊天。

不论你在举办什么样的聚会,私人的还是工作上的,正式的还是随意的,介绍你的客人都是你的重要责任。不要只是介绍名字：“罗宾,这是安迪;安迪,这是罗宾。”这对安迪和罗宾来说一点用也没有。“罗宾,这是我的大学舍友,安迪。安迪,罗宾刚刚开始在公司工作。”给对方一些更具体的信息去促成进一步的谈话。罗宾可以问安迪之前在哪所大学就读,专业是什么;安迪可以问罗宾在公司内是什么职务,在此之前是做什么工作的。如果你能告诉对方你正在介绍的人和他有一些共同点,那就更好了。比如,他们都对旅行、烹饪或者电影感兴趣。然后他们就可以分享自己最近都去了哪里,聊一聊自己最喜欢的美食是什么,或者觉得昆汀·塔伦蒂诺最新导演的电影如何。一旦这样的信息互换开始,你就可以放心地离开了,剩下的让他们自由发挥就好。他们不需要花费更多的时间只围绕着某一个特定的话题——你已经给了他们一个切入点,而这个切入点可以激发真正的、出自于自己意愿的谈话。