有一次,我去广州出差,和一个当地的朋友吃饭,她高兴地告诉我：“我终于给我儿子在幼儿园报上名了。”

我说：“幼儿园报名有什么难的?”

她说：“当然难了,去年就该报了,我忘了。今年差点又忘了,好悬啊!”

听得我也捏了把汗。孩子报名这么大的事,你能忘得干干净净?

不过其实也可以理解,职场妈妈,每天千头万绪,无数个迫在眉睫压在头顶,给孩子报名上幼儿园这种没什么生命危险的事,确实有可能忘。

于是一个幼儿园适龄儿童只好继续在托班赖着不走,不免令人唏嘘,托班老师每天徒增担忧：“你妈今天不会忘了接你吧?”

你会想：“这么大条没脑子的妈,连给孩子报名这点小事都弄不利索,就算在职场上也不会有什么大出息吧?”

唉,那你可猜错了,她在一家公司当VP……

这件事验证了一个道理：

所有妈妈都有可能成为优秀的职场女性,但职场女性中有一半能成为事无巨细的优秀妈妈已经很不容易了!

我当时就说：“我要为你写诗,名字都想好了,就叫《不要对职场女性带娃期望太高,她们还记得自己有个娃已经很好了》。”

这话说了没几天,她又告诉我：“被老师点名了好几天,依然忘了交学费。总算在截止日前的最后一天,被N个人提醒,办完了这件大事。”

唉,弄娃那点事,真的比搞个估值几亿的企业难太多了!

这个我也有过体会,尤其是当我面临十几个四十尺高柜在目的港被查出问题,要我立刻补交资料否则面临几千万元罚款的时刻,老师突然通知“请每位家长准备一盆小型植物,明天让孩子带来”……

我第一反应就是：去你的小植物吧,劳资这边眼瞅着就快把贸易逆差neng成顺差了,眼瞅着就要破坏两国友好关系了,眼瞅着就快面临几百人下岗失业的风险了,你这个节骨眼跟我提什么小植物!

于是接下来披荆斩棘乘风破浪逐一攻破,最后总算力挽狂澜保住一条小命顺利解决了问题,半夜11点回到家瘫倒在床上,第二天一睁眼继续担忧今天会不会又出什么幺蛾子……

非常顺理成章地,其他小朋友第二天都带了一盆仙人掌去,只有我儿子,拉着一张仙人掌一样的臭脸,成了班里拖后腿的人。

我总不能跟老师解释：“对不起老师,为了国际局势人类和平物价稳定和诚信友善,我们的小植物不带也没什么大不了的吧?”

但对儿子来说：“你不给我准备小植物,啊啊啊啊啊,神经病啊,我不要面子的啊!”

这种时候我确实有点小失落,和儿子一样。

我怎么竟然把带小植物这么大的事给忘了?就像那位忘了报名和交费的妈一样,小失落总是难免的。不过这次忘了没关系,反正我们下次还会忘的……

我只好劝那位朋友：“不能对职场女性要求太高,我们每天都间歇性失忆。”

如果一定要选择忘记一件事的话,我们一定是忘了给孩子交学费,而不会忘了几点开会。

中年老母是职场里的一股清流,而职场妇女则是育儿界的一股泥石流。

为了工作,前一秒钟刚下定决心一定要全身心地陪伴孩子点点滴滴成长,绝不能错过他的任何一点变化;后一秒可能只是因为老板一个电话,人生便发生了转折——小孩嘛,就应该让他自己摸爬滚打长大,爹妈反正早晚要放手的……

有什么办法,老板五分钟内就要看到的报告,明天一大早就要上传的PPT,新来的实习生掉链子需要擦屁股,不靠谱甲方找的麻烦得立刻摆平……

为了把职场女性的存在感刷得漂漂亮亮,少给娃读一个绘本怎么了?没空盯着娃刷牙怎么了?给娃买错了衣服的尺码怎么了?忘了娃的教室在哪儿怎么了?填表的时候想不起娃的大名怎么了?……

这不都是好多爸爸经常干的事儿嘛。区别只是在于：

爸爸们忘了都很正常——男人忙事业嘛。

妈妈们忘了就不太正常了——你怎么当妈的?

当你明白了这一点,就可以理解为什么好多男人在有了孩子之后事业突飞猛进,努力拼搏,更有斗志,因为他们要努力赚钱养家,多待在公司才有理由不用带娃。

就这个话题我还特意找了个中年老父代言人聊了一下。

你看,爸爸认同带孩子比工作更累,但我们女人就可以嚣张地说：“我带孩子和工作能两手抓!”(尽管有时抓得粉碎……)

所以当有些男人说着“我们工作养家太不容易”的时候,在女人看来就好像是在说“我还要努力用肺呼吸,真的太难了”一样。

职场妈妈谁不是用肺呼吸的?哪个用腮?

然而作为育儿界的泥石流,职场妈妈在“工作和带娃不能两全”这件事上确实做出了表率。

娃喊她吃饭,她无动于衷;娃叫她喝水,她充耳不闻;娃叫她出去玩,她百般推辞……

她爱工作,也爱加班,更爱出差,因为那样就可以名正言顺不带孩子,体现价值成就理想。

娃作业不会做,“问你爸去”;娃说肚子疼,“找你爸去”;娃想买本书,“让你爸买”……

当你发现某个妈妈出现这样心不在焉的症状,不要以为她抑郁了,她可能只是心里在盘算“完了完了,今天的计划书少了一段华彩收尾,领导肯定不满意……”

为了工作,很多职场妈妈时不时当个“后妈”,还觉得自己挺伟大。

有一次我问儿子：“你最喜欢什么类型的玩具?”

儿子说：“乐高。”

“喜欢什么样的乐高?”

“带齿轮的,带电的,会发光的……”

我详细地问了十分钟,抱着儿子的脑袋亲了一下：“好嘞!知道啦!”然后,第二天我就直接冲到店里,按照儿子说的,买了一套那个系列最贵的乐高!

送给了客户家的娃。

是的,一个职场妈妈要放你鸽子的时候,从来不会跟你提前打招呼……

有一次,我表妹家的娃跟人打架,表妹气呼呼地问：“谁欺负你了?看我不nengsi那个小兔崽子!”

“轩轩。”

“谁?你说谁?就是他爸爸是汽车公司总监的那个?”

一转身给轩轩爸爸发了个微信：“王总,我家小兔崽子我已经揍过了,请您见谅……顺便聊一下上次我提过的……我们公司的配件……要不我给您发点资料?”

“职场妈妈”这个词像个笑话。本来倒是没什么可笑的,问题就出在从来没有“职场爸爸”这个词,于是就显得职场妈妈们特别滑稽,两头顾,两头顾不过来。

尽管如此,大多数职场妈妈还是力所能及地、亲力亲为地包揽了大部分养育孩子的职责,毕竟这是母性天性所致吧。当越来越多的独立女性在职场上乘风破浪,在职场和家庭之间,在清流与泥石流之间无缝衔接、切换自如的时候,选择职场还是选择全职带娃——这根本不存在直接矛盾。

泥石流归根到底,也比云好。

昨天又有个读者跟我说：“我老公让我辞职,他说,如果不辞职,就再生一个(逼我辞职)。”她问我怎么看。

我告诉她：“《民事诉讼法》第64条第一款的规定——谁主张,谁举证。”

所以你就跟你老公说：“如果生孩子必须放弃职场,那么——谁要生,谁辞职。”

︱十三说

职场妈妈是一个超现实主义的存在。虽然这个群体人数很多,多到不令人不关注,但如果仔细想一想,深入分析之后,就会由衷地对她们发出感慨：哇!厉害!

她们所做的事情,只比男人多,不比男人少,即使这样,依然充满韧性与弹力,可张可弛,能进能退,看起来轻松,骨子里却都经历过阵痛和磨合。

有人说：“全职妈妈很辛苦,那是因为她们全身心扑在孩子和家庭上,事情又多又碎,确实辛苦。”而职场妈妈呢,要做职场的工作,也要做全职妈妈们需要做的大部分工作,可能唯一令她们感到充实和快乐的是发工资的时候,看着工资单上的数字,一想到“娃的补习班是我赞助的”就开心多了。